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企业健康现状

随着知识经济时代的到来,企业之间的竞争早已转变为人才之间的竞争,员工是企业最重要的财富。

  • 企业健康现状

    企业团队面临的健康挑战

    微信红包二维码怎么弄为了更好的留住人才,企业对员工的管理不再仅局限于招聘甄选、职业发展规划、绩效考核与薪资报酬等传统的人力资源管理,而开始重视和管理员工的健康,加大对健康福利的投资力度,如健康体检、医疗保险、健康大讲堂等

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高管方案

管理团队在企业中担任重要职务,负责经营管理,是企业核心资产。

  • 高管方案

    企业高管解决方案

    亚健康管理/慢病管理/慢病并发症管理/家族病管理/就医策划管理/健康档案管理

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中层方案

中层干部及核心研发人员是企业最重要的人才,是企业核心竞争力的保障。

  • 中层方案

    企业中层解决方案

    亚健康管理/慢病管理/就医策划管理/健康档案管理/体检管理

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员工方案

员工是企业最重要资产,企业的发展离不开员工的付出。

  • 员工方案

    企业员工健康福利

    重大疾病治疗路径策划管理/住院、手术安排/日常保健指导

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典型客户

国康已服务众多中国知名企业的董事会成员、福布斯财富人士以及众多行业隐形冠军企业家

  • 腾讯集团
  • 美的集团

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